dc.contributor.author | CANTARIN, AMANDA CIRILLO | |
dc.date.accessioned | 2017-02-01T17:55:58Z | |
dc.date.available | 2017-02-01T17:55:58Z | |
dc.date.issued | 2016 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11077/1532 | |
dc.description.abstract | O presente trabalho apresenta por intermédio de seus três capítulos, o que vem sendo discutido à respeito da licença maternidade com relação a mulheres nas mais diversas situações como seguradas da Previdência Social bem como explorar as legislações estrangeiras e esparsas neste sentido, no Direito Previdenciário e Direito do Trabalho. Ademais elucidará quanto as evoluções históricas da Previdência Social, Seguridade Social e Licença Maternidade assim como sobre a responsabilidade do empregador. Duração e prazos para os benefícios concernentes a licença maternidade e como esta é tratada nas relações homoafetivas e quanto ao homem quando adotante ou pai biológico da criança, em caso de falecimento da mãe quando estiver em curso da licença maternidade. | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.subject | Licença Maternidade | pt_BR |
dc.subject | Direitos da Mulher | pt_BR |
dc.subject | Seguridade Social | pt_BR |
dc.subject | Previdência Social | pt_BR |
dc.subject | Constituição Federal | pt_BR |
dc.subject | União Homoafetiva | pt_BR |
dc.subject | Requisitos para Licença Maternidade | pt_BR |
dc.subject | Filiação à Previdência Social | pt_BR |
dc.subject | Duração e Término do Benefício da Licença Maternidade | pt_BR |
dc.title | LICENÇA MATERNIDADE NO NOVO ORDENAMENTO JURÍDICO COM ENFOQUE NOS DIREITOS DA MULHER | pt_BR |
dc.type | Monografia | pt_BR |